Doanh nhân, doanh nghiệp cần cách tiếp cận khác thường,để có bước tiến xứng tầm, đúng với thời đại
MC: Trong thời kỳ đổi mới, công nghiệp Việt Nam, trong đó ưu tiên công nghiệp mũi nhọn, công nghiệp có đóng góp lớn vào thành tựu phát triển kinh tế – xã hội, nâng cao tiềm lực, vị thế và uy tín của đất nước trên trường quốc tế. Tuy nhiên, vẫn còn nhiều hạn chế, thiếu sót cần khắc phục cả trước mắt và trong chiến lược dài hạn. Trong đó, doanh nhân Việt Nam với vai trò quan trọng là cầu nối dẫn dắt các ngành công nghiệp mũi nhọn, dưới góc độ chuyên gia có nhìn nhận gì về đội ngũ doanh nhân Việt Nam?
Chuyên gia kinh tế TS. Trần Đình Thiên |
Chuyên gia kinh tế TS. Trần Đình Thiên: Để đánh giá đúng vị trí, vai trò của đội ngũ doanh nhân trong phát triển các ngành công nghiệp cần định vị vai trò của ngành công nghiệp Việt Nam hiện nay như thế nào. Để định vị được, chúng ta cần nhìn nhận ở 3 góc độ.
Thứ nhất là trình độ công nghiệp còn thấp. Việt Nam vẫn cơ bản là sản xuất gia công, chưa chạm được nhiều đến tự động hóa, số hóa.
Thứ hai, cơ cấu ngành công nghiệp hiện đang có sự chênh lệch, Tỷ lệ của doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài chiếm tỷ trọng cao, chiếm 22-23% GDP, doanh nghiệp trong nước chỉ chiếm 10%.
Thứ ba, hệ thống chuỗi công nghiệp chưa rõ ràng.
Doanh nghiệp công nghiệp, doanh nhân Việt Nam chưa thực sự tạo được sự liên kết công nghiệp giữa trong nước và thế giới; chưa thật sự dẫn dắt được chuỗi công nghiệp của các doanh nghiệp, tập đoàn, thế giới vào Việt Nam.
Không những vậy, bước chuyển mình công nghiệp hóa, hiện đại hóa của các doanh nghiệp còn yếu.
Doanh nhân, doanh nghiệp của chúng ta có lớn, nhưng chậm. Cần có những cách tiếp cận mới, khác thường để có những bước tiến xứng tầm, đúng với thời đại...